Die derzeitigen und künftigen Herausforderungen werden sich kaum mit den Lösungen von gestern bewältigen lassen, sondern nur mit einer neuen Sicht auf die Dinge.

Die Komplexität der Rahmenbedingungen und der Einflussfaktoren lassen eine neue Form von Individualismus in der Führung entstehen. Und gleichzeitig – scheinbar widersprüchlich – ist die Entscheidung, ob und wie geführt wird, keine individuelle Entscheidung mehr.

Führung ist nicht mehr länger Privatentscheidung des einzelnen.